西点金年会vip-金年会官方网站入口登录公司认为,企业需要一位好的“将军”,但将军需要一支所向披靡的“士兵”。那么拓展训练就可以帮助你的“士兵”加强训练。
一支优秀的军队需要战斗力强的士兵和一名指挥出色的将军。那么一个企业要想有好的发展,那么就需要一支好的团队和一位懂得管理的老板。现在的社会不再是一个人打天下的时代,创业的时候可以一个人拼搏,但是当你的企业成长起来的时候,靠个人的能力已经已经决定不了企业未来的发展。所以说团队的建设对于企业尤为重要。
那么怎样的去建设团队,或者建设团队需要什么:
1、完善的规章制度。中国俗语:没有规矩不成方圆。如果社会中人人不按规章制度去办事,不去受法律制度的管辖,那么这个社会就会一片混乱。如果一个企业没有规章制度,那么员工的工作就没法有效的去实施,公司的各种奖惩制度就无法起到作用,势必导致公司员工的矛盾激化、混乱,最后企业必定走向死亡。当然制度谁都可以去制定,制度的合理、规范,员工的认可、遵从是这一切的前提。
2、需要共同的目标。由于人的需求和动机不同,因此要让员工的目标趋于一致,是极为困难的。所话说“齐心力,可断金”,那么公司必可更上一层楼。
3、团队关系融洽。团队的员工从生疏到熟悉,那么他们之间必定存在,信任与不信任,排斥和接纳。如果团队之间的关系稳定、相互信赖,那么组织之间的内耗变小,效能就会愈大。所以团队关系的好坏是非常重要的。
4、领导力。以上的三个要素有了,那么领导者运用各种方式,发挥良好的沟通技巧和协调能力,促使团队关系的融洽,最终使团队的目标趋于一致。最终带领企业走的更远。
那么拓展训练是怎样的促使团队的建设的?西点拓展帮你解答:
首先拓展训练主要是以户外的形式开展的,它是利用大自然的各种条件,设定具体的任务和规则,在过程中存在各种艰辛,困难和挫折,员工想法去克服这些,解决问题。通过这些来提高个人意志力,加强团队的共同能力、协作能力以及应变能力。其次拓展训练的宗旨在于提高企业员工的核心价值,通过拓展课程开发员工的潜能和强化员工的心里素质,从而让员工更深刻的体验到个人和团队之间的关系是密不可分的,从而达到锻炼团队的目的。
社会是由人组成,企业运作中人的因素是不可忽略的。是人就会产生不安全感,士气低落,关系矛盾。那么这些势必会影响到公司的成长。所以说通过现实中的拓展训练加强他们之间的沟通,协作能力,通过拓展训练增强团队的凝聚力、执行力等等。那么企业的才可健康的发展下去。